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fresh-contact-Hypothese

 
     
   
Arbeitshypothese von R. Inglehart, die er in Zusammenhang mit seinen Untersuchungen zum Wertewandel (Werte) aufstellte, die sich in dieser Form aber als nicht haltbar erwies: Demnach würden in Kindheit und früher Jugend die späteren Werte durch die sozioökonomischen Bedingungen vorgestanzt; Kindheit und Jugendalter seien die entscheidenden Jahre für die Werte-Sozialisation.


 
     
 
 
 
     
 
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